为及时传达集团公司党委相关文件精神，为进一步宣贯好十九届四中全会精神，扎实开展好改革渡困和意识形态工作，12月19日下午，公司在研发大厦二楼会议室召开党委中心组学习会。党委中心组成员参加会议，副总工程师、党群部、组织部、纪检监察室负责人列席会议。党委书记范江峰主持会议。
会上，党群工作部汇报了2019年意识形态工作总结及2020年工作安排，党委副书记申振友领学了《中国共产党问责条例》。
会议特别就十九届四中全会精神进行了分享交流，公司党委委员分别从十九届四中全会的重要意义、全会精神和企业改革现状、坚持解放思想和重视“三个导向”、国家制度和治理体系、 “十三个坚持”和公司制度保障等方面分享交流学习十九届四中全会心得体会。交流紧紧围绕全会精神展开，以学思用结合为学习的根本要求，以促进企业改革渡困为目标，重在用全会精神指引企业改革渡困，通过交流，进一步坚定了改革的信心和定力，分析了改革渡困存在的不足，提出了改进措施。
范江峰强调，十九届四中全会是历史交汇点上的一次重要会议，提出了坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的总体目标，进一步细化和拓展了党的十九大提出的战略目标。结合公司实际，也更加坚定了公司改革发展的决心和信心，公司下一步将加大改革力度，一体一策，精准改革。他指出，改革渡困虽然很艰难，但通过公司上下凝心聚力，改革成效已逐渐显现。各改革单体和改革相关部门一定要总结经验，完善提升，再艰难也要坚定推进改革。机关部门和辅助单体要切实转变观念，转变作风、转变意识，发扬“实”和“干”的精神，全力以赴助力公司改革，为改革渡困加油助力。
